Коллега сетует на тему отсутствия внятных целей образования, и как следствие - отсутствие финансирования. Но погодите, во-первых цели формируются чаще всего под гос задание.
Но даже не это важно.
Важно то, что они отчитываются в министерство о том, что средние зарплаты вот такие. Т.е. организацией средства получены и освоены.
Например. Нам летит вереница жалоб из ВУЗа на востоке Подмосковья. Там за 2024 год среднюю выписали 141 тысячу рублей. А реально у людей 60-80. При окладе 40 с копейками. Вроде типично, но мы изучили структуру организации, а пока изучали нам ещё ворох жалоб прилетел оттуда. Оказывается там было восемь проректоров, а теперь стало девять. Это не считая никому непонятного президента вуза, ректора, и главбуха. Количество ППС - около 150 человек. А ФОТ (фонд оплаты труда) один на всех. Цимес ситуации, что люди пишут, что им не дали премию на день учителя и зарезали эффективный контракт (и другие выплаты) потому что - внимание - появился новый проректор. Да непростой. Оказывается, это 30ти летняя дама, которая, опять же, по слухам, связана глубокими отношениями с первым проректором (которому за 60). Пишут, что якобы в том году они оба, естественно, за счёт вуза ездили в командировку в Питер. Т.е. сейчас весь ППС данного вуза скидывается со своей зарплаты на раздутый неадекватно штат менеджеров (а у них там зарплата проректоров только "в белую" 250), и как вишенку на торте оплачивает их, судя по всему, романтические отношения. Куда смотрит рособрнадзор, прокуратура, фин надзор и прочие товарищи - вопрос.
Деньги то есть, но должна случиться классика, а именно: отнять и поделить.