Более 100 тыс. человек приступили к бесплатному переобучению в рамках нацпроекта «Кадры»
https://mintrud.gov.ru/employment/321

Более 100 тыс. россиян приступили к бесплатному переобучению по национальному проекту «Кадры». В этом году оно проходит по 360 востребованным профессиям, перечень которых был сформирован на основании предложений отраслевых ведомств и регионов и соотнесен с прогнозом потребности экономики в кадрах. Заявки можно подать на цифровой платформе «Работа России».

Больше всего заявок на переобучение поступило от жителей Москвы (13,5 тыс.), Татарстана (9,4 тыс.), Санкт-Петербурга (6,2 тыс.). В топ-10 по количеству поступивших заявок также вошли Самарская, Ленинградская, Ростовская, Саратовская, Нижегородская области, а также Краснодарский край и Башкортостан.

«Программы бесплатного переобучения помогают приобрести навыки и знания, которые востребованы у работодателей именно сейчас, дополнить свои компетенции навыками, которые нужны работодателям прямо сейчас. Этот инструмент используют не только соискатели, но и компании. В этом году более 100 предприятий приняли участие в разработке программ обучения и свыше 80 работодателей уже переобучают будущих сотрудников на базе собственных корпоративных или базовых образовательных центров. Среди них — крупнейшие работодатели страны, в том числе Ростелеком, Россети, РЖД, КАМАЗ, предприятия Госкорпорации Ростех и ряд других компаний», — отметил министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков

.

Напомним, чтобы пройти бесплатное переобучение по нацпроекту «Кадры» необходимо подать заявку на портале «Работа России» и пройти профориентацию. Специалисты помогут подобрать подходящую программу переобучения с учетом образования, интересов и навыков соискателя. Уже на этапе профориентационного собеседования ему могут подобрать потенциального работодателя, а перед началом занятий заключается трехсторонний договор.

С 2025 года организация бесплатного профессионального обучения проходит при участии четырех федеральных операторов – Томского государственного университета, Российской академии народного хозяйства, Института развития профессионального образования и ВНИИ труда, которые могут также заключать договоры на оказание образовательных услуг с иными образовательными организациями. С 2025 года к программе переобучения могут подключаться и корпоративные образовательные центры предприятий.