На вебинаре мы разобрали:
- Усталость, истощение, выгорание: как отличить и почему это критически важно для HR
- «Нулевой пациент» и стадии групповой эпидемии — как замечать первые звоночки
- Какие цифры в eNPS, pulse-опросах и отпусках сигнализируют о кризисе
- Руководитель в роли спасателя: как перенастроить процессы, а не выгорать самому
- Что делать, если вы заметили выгорание у себя, у коллеги или у начальника
- Системная защита от выгорания: от найма до well-being и оргдизайна