Дефицит не дефицит / Мир Труд Май

🔸Э. Набиуллина на недавнем Альфа-Саммите отметила, что в современной России никогда не было такого дефицита кадров:

«Особенность ситуации сейчас – это ситуация на рынке труда. Мы действительно никогда до сих пор в истории современной России не жили в таком дефиците рабочей силы. Никогда у нас такого не было, а это оказывает влияние на всю экономическую ситуацию и на наше решение».

Между тем, острый дефицит рабочей силы наблюдался в 2022-2024 годах, а сейчас на рынке труда, наоборот, растет неполная занятость, сокращается число вакансий и тормозится рост заработной платы. По данным самого же Банка России, в IV квартале 2025 г. численность работников, работающих неполное рабочее время, выросла почти на 23% в годовом выражении (до 1,6 млн человек). Тем самым, отмечается избыток рабочей силы в отдельных секторах экономики.

При этом рекордно низкий уровень безработицы на уровне 2,1% не должен вводить в заблуждение - он не учитывает неполную занятость. Компании в России традиционно избегают увольнений и реагируют на снижение экономической активности сокращением рабочего времени с соответствующим урезанием оплаты труда.

Структурный дефицит в сегменте рабочих специальностей, инженерно-технических кадров, а также в массовых профессиях (торговля, строительство, транспорт, медицина и образование), по-прежнему сохраняется. Однако он существует еще с 1990-х годов и в значительной мере связан с низкими зарплатами, снижавшими привлекательность выбора тех или иных профессий для населения.

Большая проблема в том, что в российской экономике уже давно наблюдается нехватка высокооплачиваемых и производительных рабочих мест, особенно в регионах. На это указывает тот факт, что несмотря на общий рост зарплат в последние годы, доля финансово неустойчивых домохозяйств тоже растет и достигла 65% в 2025 году (к ним относят тех, у кого нет сбережений или на кредиты уходит более 30% дохода). Причем большинство среди «финансово неустойчивых» - это люди в возрасте 35–54 лет, то есть трудоспособные граждане, в том числе имеющие детей.

Нынешний спад инвестиций консервирует застарелые дисбалансы на рынке труда и ведет к снижению уровня жизни людей. И обусловлен этот спад инвестиций совсем не объективными демографическими трендами. Очевидно, что структурная перестройка экономики и создание новых рабочих мест в условиях жесткой денежно-кредитной политики еще больше тормозится.

#1_мая #кадры #дефицит #рабочая_сила #май #уровень_жизни