Всероссийский Форум директоров по персоналу
9 сентября в Москве пройдет «HR-СТРАТЕГИЯ 2027» — более 80 HRD встретятся, чтобы найти ответ на главный вызов 2027 года: как добиваться большей эффективности меньшими ресурсами. Также планируют обсудить, как повышать производительность без роста численности, оптимизировать расходы на персонал, внедрять ИИ и автоматизацию в HR-процессы и при этом сохранять вовлеченность сотрудников и устойчивость бизнеса.
В деловой программе:
2 круглых стола: «Как пересмотреть HR-стратегию к вызовам 2027 года?» и «Как найти баланс между развитием персонала и оптимизацией?»
открытое обсуждение на тему: «Как еще справляться с увеличением производительности при ограничениях на рост фонда оплаты труда?»
8 кейсов и докладов от директоров по персоналу из компаний из ключевых секторов экономики: от банков до промышленности
в перерывах между насыщенной деловой программой вас ждет нетворкинг с HRD
Ключевые вопросы Форума:
Как пересмотреть HR-стратегию к вызовам 2027 года?
Как повышать производительность труда без увеличения численности?
Как оптимизировать расходы на персонал без потери качества?
Цифровой HR: как внедрять ИИ и автоматизацию HR-процессов в 2027 году?
Среди подтвержденных спикеров директора по персоналу из компаний: СБЕР, ЭТАЛОН, ЭН+, ЖЕЛДОРРЕММАШ, ИРКУТСКАЯ НЕФТЯНАЯ КОМПАНИЯ, НЕФТЬМАГИСТРАЛЬ
Зарегистрироваться и посмотреть детали
Реклама. Рекламодатель ООО «Аудиториум СиДжи». ИНН 7723384834
erid:2VSb5ySTCpr
Обсуждение 0
Обсуждение не доступно в веб-версии. Чтобы написать комментарий, перейдите в приложение Telegram.
Обсудить в Telegram