Кто вытесняет рабочих из Центральной Азии в России

На фоне дефицита рабочей силы на рынке труда и череды депортаций из-за массовых нарушений миграционного режима, российские работодатели рассматривают новые регионы для привлечения кадров. Но стало ли это панацеей?

🌍 Так, африканцев, зачастую, начали набирать на стройках, заводах и в доставке, но уже есть случаи, где «трудяги» из жарких стран показали себя не лучшим образом. Например: на екатеринбургском хлебозаводе СМАК рабочие ходили по булкам, а один уснул на рабочем месте, что привело к сбою и десятки килограммов хлеба отправилось в утиль.

В случае с мигрантами из Кении, Зимбабве и Камеруна, работодатели жалуются на низкую дисциплину.

Но вот северные корейцы стали новыми фаворитами строительного рынка.

Почему их любят:
чистоплотны (не превращают стройку в туалет)
работают быстро и качественно
не пьют и соблюдают график

Лишь только в 2024-м в Россию приехало до 13 тысяч рабочих (по данным южнокорейских СМИ). Такой скачок миграции между странами произошел на фоне подписания РФ и КНДР договора о партнёрстве, включая трудовую миграцию. Но кроме того, Северокорейцы приезжают по учебным визам, а фактически работают на стройках.

Индусы и пакистанцы — ценятся за исполнительность.

Почему мигранты из Центральной Азии уезжают и теряют рабочие места? Такая тенденция связана с ужесточением миграционной политики. Российские силовики активизировались на фоне массовых случаев нарушения норм о въезде в страну, регистрации и роста этнической преступноcти. Всё это коснулось не только мигрантов из ЦА, но из-за того, что их в России большинство — ужесточения они почувствовали на себе больше всего.

Надо понимать, что если вы живёте и трудитесь по закону и по совести, то вас никто никогда ни откуда не прогонит. В какую бы страну вы не мигрировали — ваша прямая обязанность соблюдать закон и уважать культуру страны, которая вас приняла.

#Центральная_Азия #Россия
@ExpressAsia