Прочитала сегодня, что 93% людей не проходят обучающие курсы до конца. Но у меня статистика не столь удручающая — в пределах 30-40%.

Хотя и эти цифры не так, чтобы сильно радужные.

Особенно обидно, когда у автора и идеи хорошие, и пишет ок, но мало времени, чтобы работать активно.

Ну или сложности с тем, чтобы его организовать. 

По моим наблюдениям, люди не заканчивают, а иногда и не начинают, не потому, что все как-то сильно сложно, а из-за работы/ремонта/отпуска/ребенка и прочих жизненных штук.

...от которых, впрочем, никуда не деться — проще как-то к ним адаптироваться. 

В этой статье рассказываем, как учиться новой профессии, если времени и сил на это почти нет. Возможно, система не идеальна, но по ней автор уже вторую статью заканчивает, так что, по крайней мере, работает. 

ПС. А еще это крутой образец нативной статьи, куда ненавязчиво вшито упоминание продукта. Уметь писать такие авторам выгодно и полезно, потому что «в лоб» люди уже особо не покупают — всех надо развлекать да прогревать. 

Научиться работать с контентом, нативными статьями, кейсами, интервью и вести каналы можно здесь.