avatar
ТУМУСОВ
@tumusov_duma
21.08.2026 11:22
Мы в «Справедливой России» считаем: унижать врачей низкими окладами и заставлять их плясать под дудку руководства ради надбавок — это путь в никуда. Поэтому мы выходим с инициативой:

Изменить систему оплаты труда медработников.

Предлагаем Минздраву и лично Михаилу Мурашко утвердить четкую формулу: «70 на 30».
Где 70% заработка — это твердый ОКЛАД. И только 30% — премии и стимулирующие.

Почему это критично? Да потому что текущие 50% (которые и так часто нарушаются) превратили зарплату в лотерею. Врачи сталкиваются с одной и той же историей:
➖ Оклад ниже МРОТ.
➖ Надбавки — как милость начальника.
➖ Больше получает не тот, кто спас жизнь, а тот, кто «дружит с завотделением».

Итог предсказуем: лучшие кадры бегут в частные клиники. А в государственных больницах — вечный некомплект. Чтобы остановить этот отток, мы должны дать докторам гарантию: 70% оклада — это святое, это уважение к их труду.

Идем дальше. Мы требуем, чтобы за одну ставку врачи получали 200% от средней зарплаты по региону. Без переработок, без ночных смен «за спасибо».

Нельзя экономить на здоровье нации. Каждый рубль, недоплаченный врачу, оборачивается потерянными триллионами из-за болезней и смертности. Вложения в зарплаты медиков — это вложения в экономику страны.

@mironovonline15306
Telegram
Сергей Миронов
«Справедливая Россия» предлагает изменить систему оплаты труда медработников Зарплаты медиков должны складываться из простой формулы: «70 на 30». Где 70% – оклад, а 30% – стимулирующие выплаты и премии. Такой подход предлагаю установить Минздраву в обращении к главе ведомства Михаилу Мурашко. По действующим нормативам доля оклада в заработке должна быть не ниже 50%. Но и такое требование далеко не всегда соблюдается – на это мне жалуются сами медики. Не редкость случаи, когда оклад у них оказывается ниже МРОТ. А надбавки зависят от прихотей начальства и превращаются в инструмент манипуляций. В итоге больше денег получает не тот, кто больше работал. А тот, кто выстроил отношения с руководством. Несогласные с такими подходами медики уходят в частные клиники, усугубляя кадровый дефицит в госмедицине. Для решения проблемы нужно увеличить гарантированную долю оклада до 70%. Напомню, что также мы требуем повысить зарплаты врачей до 200% от средней зарплаты. И это только за одну ставку, без переработок. Нельзя экономить на зарплатах медиков, нельзя манипулировать выплатами – это приводит к слишком серьезным последствиям для страны. Каждый год смертность и болезни отнимают не только жизни людей, но и триллионы рублей у нашей экономики. Этих потерь можно избежать. Для этого нужно повышать зарплаты медработников, как и расходы на здравоохранение в целом. #медработники #зарплата_врачей #медицина #повышение_оклада Подписаться на Сергея Миронова 📱В Телеграм  📲 В MAX
👍 4
2
👏 2
2 1 258

Обсуждение 2

Обсуждение не доступно в веб-версии. Чтобы написать комментарий, перейдите в приложение Telegram.

Обсудить в Telegram

ТУМУСОВ

2.2K
Телеграм-канал депутата
Госдумы Ф.С. Тумусова

Первый заместитель Председателя Комитета ГД по охране здоровья

⚡️Подписывайтесь на мой канал в МАХ! https://max.ru/tumusov

Депутатские запросы и ответы:
https://t.me/dumaTUMUSOV
Открыть в Telegram