РТФ Российский Трудовой Фронт (РОТ ФРОНТ)

💬 #нампишут с просьбой привлечь внимание к проблеме трудовых отношений между педагогом и руководством образовательного учреждения

Такой же текст был направлен автором главе городского округа Балашиха Юрову С.Г.

Я работаю в МАОУ СОШ № 7 с УИОП в г. о. Балашиха, мкр. Железнодорожный, ул. Октябрьская, д. 7. С 9 января 2025 года была переведена с должности воспитателя на должность старшего воспитателя. В отношении меня со стороны директора учреждения Ченцовой Галины Борисовны допускаются систематические нарушения трудового законодательства, выражающиеся в следующем:

1. Нарушения при оформлении трудовых отношений;

2. Факт противоправного поручения, принуждение к труду, не обусловленному трудовым договором, и давление с целью вступления в политическую партию (дискриминация в сфере труда, нарушение принципов светского характера образования и академических прав педагогов);

3. Психологическое давление, оскорбления и принуждение к увольнению.

9 февраля 2026 г. директор Ченцова Г.Б., являющаяся депутатом от партии «Единая Россия», в своём служебном кабинете потребовала от меня выполнения работы, не входящей в мои профессиональные обязанности старшего воспитателя, а именно: заполнение таблиц, связанных с её политической деятельностью.

Я отказалась от выполнения данного поручения, руководствуясь статьёй 2 ТК РФ, запрещающей принудительный труд.

Полагаю, что требования директора также содержат признаки дискриминации (ст. 3 ТК РФ), так как понуждение к труду и к вступлению в партию осуществляется не в связи с деловыми качествами работника, а для достижения личных политических целей должностного лица. В подтверждение факта разговора у меня имеется аудиозапись беседы.

Заместитель директора по дошкольным отделениям Поволоцкая М.А. 9 февраля в телефонном разговоре настаивала на выполнении поручений директора, при этом отмечая, что к моей непосредственной работе претензий у неё нет. В подтверждение мною также произведена аудиозапись телефонного разговора.

Мой правомерный отказ от выполнения незаконного поручения повлёк за собой систематическое психологическое давление со стороны директора Ченцовой Г.Б.:

🔘 в мой адрес было высказано оскорбление (слово «нахалка»);
🔘 директор регулярно напоминает мне о необходимости «решить вопрос с увольнением»;
🔘 создаётся враждебная обстановка, меня демонстративно игнорируют как специалиста.

Цель данных действий — вынудить меня написать заявление об увольнении по собственному желанию.

6 апреля меня вызывали в управление по образованию. Беседа продолжалась 2,5 часа. Выслушали, записали вопросы и обещали приехать с проверкой. На 24 апреля 2026 никакой проверки нет и не было.

🔵На данный момент педагог обратилась в службу юридической поддержки РТФ, ведётся работа.

Что вы думаете насчёт такого вовлечения в политику? Сталкивались ли с подобным на своей работе?

Если «да» и вам также нужна юридическая помощь, то вы знаете куда писать: rabkor@rotfront.org или @rabkor_rtf.

Подписывайтесь на РТФ
#нампишут

Читать полностью