Новые свидетельства о нарушениях в рыбодобывающей компании «Лойд-Фиш»: проблема носит системный характер
🔴 Ранее мы уже
сообщали о поступивших сообщениях о проблемах с условиями труда на рыбном предприятии «Лойд-Фиш» во время путины 2026 года. В связи с изложенными фактами РКП(и)
направила обращения в контролирующие органы с требованием провести проверку возможных нарушений трудовых прав работников.
В наш партийный чат поступил комментарий от бывшего работника рыбного предприятия «Лойд-Фиш», который трудился там в 2024 году.
Приводим его полностью:
«Работал на Лойде фиш в 2024 году - условия работы отвратительные, я уже не говорю о том что в период между работой действительно студенты вынуждены лежать на грязном полу...
На объекте нету нормальных условий, в общежитии плесень. Не лучше дела были в 2025 году на Путинном проекте Сила Сибири студентов держат в фанерных бараках, кормят отвратительно студентам приходилось петиции подписывать в адресс столовой.. деньги завод получил огромные а студентам недоплатили, интересно что студенты которые пытались как то организоваться получили в тык. Воронежский отряд РСО по приезду с путины расформировали».
❗️Данный комментарий указывает на проблему, которая может выходить далеко за рамки одного предприятия.
По словам автора, похожие ситуации происходят и на других крупных проектах с участием сезонных работников: неудовлетворительные условия проживания, проблемы с питанием, несоответствие обещанных выплат реальным и давление на тех, кто пытается объединиться для защиты своих интересов.
Студенты и временные рабочие часто оказываются в наиболее уязвимом положении. Приезжая из других регионов, они зависят от работодателя, который контролирует их заработок, условия проживания и саму возможность продолжать работу.
📌 Если подобные факты подтверждаются на разных предприятиях, это говорит уже не об отдельных нарушениях, а о системной проблеме отношения к сезонным работникам.
Рабочий, оставшийся один на один с работодателем, имеет ограниченные возможности для защиты своих прав. Только коллективное объединение позволяет работникам реально влиять на условия труда и добиваться справедливого отношения.
🚩
РКП(и) будет делать всё возможное для объединения трудящихся, поддержки рабочих инициатив и защиты интересов работников. Мы призываем студентов, сезонных рабочих и всех трудящихся не оставаться один на один с проблемами, а объединяться для совместной борьбы за достойные условия труда.
РКП(и) |
Связаться с нами | Поддержать
Обсуждение 3
Обсуждение не доступно в веб-версии. Чтобы написать комментарий, перейдите в приложение Telegram.
Обсудить в Telegram