МВД предложили «оптимизировать» миграцию, бизнес и профсоюзы против

В МВД предлагают «оптимизировать рынок труда иностранных граждан», сделав основой импорта рабочей силы «реестровую модель», основанную на организованном наборе кадров. Она предполагает, что специалисты будут приезжать к конкретным работодателям после проверки на родине, а Минтруд, МВД, Роструд и работодатели заранее определят необходимое число работников, их квалификацию и страну происхождения. По мнению Кирилла Адзинова, замначальника службы по вопросам гражданства и регистрации иностранных граждан МВД, это нужно ровно по тем же причинам, о которых постоянно пишут националисты: мигранты уклоняются от налогов, отнимают у коренного населения работу и даже провоцируют «жесткие столкновения на конфессиональной почве».

Впрочем, и у бизнеса, и у профсоюзов инициатива силовиков вызывает недоумение. Игорь Ковальчук, председатель исполкома Конфедерации труда России, считает, что оргнабор может быть эффективным в случае с крупными предприятиями, а малый бизнес его использовать не сможет. Вдобавок, неясно, что силовики подразумевают под «вытеснением приезжими жителей страны пребывания»:

Говорить о какой-то острой борьбе за рабочие места между россиянами и приезжими в условиях исторического минимума безработицы также не приходится.

Даже Алексей Зубец, директор Института социально-экономических исследований при правительстве РФ, ранее известный своими предложениями ввести налог на бездетность и увеличить размер алиментов для мужчин до 75% от зарплаты, раскритиковал новое предложение МВД, напомнив, что трудовые мигранты из стран ЕАЭС — Казахстана, Киргизии, Армении и Белоруссии — имеют те же права, что и россияне, и к ним эта система оргнабора неприменима, а с Узбекистаном, Таджикистаном и Азербайджаном действуют соглашения о безвизовом въезде:

Соответственно, их граждане могут совершенно спокойно, ничего не опасаясь, пересекать границу как туристы и находиться в России без визы какое-то время. Устраиваться здесь на работу или нет — это их сугубо личное дело.

Зубец считает, что для реализации проекта МВД необходимо лишить этих людей права на безвизовый въезд, и не понимает, как это можно устроить, не испортив отношения с государствами Средней Азии. Владимир Мукомель, руководитель Центра исследования межнациональных отношений Института социологии РАН, подчёркивает, что сам механизм «ежегодного опроса работодателей» неясен и вряд ли сможет учитывать сезонные колебания спроса на рабочую силу:

В свою очередь, уже существующая в РФ статистика по мигрантам также не позволяет достоверно оценить потребность в них.

Очередная инициатива силовиков, под предлогом «оптимизации» миграционных потоков, на деле означает лишь усиление контроля и ограничение прав мигрантов, за которое придётся расплачиваться дефицитом рабочей силы. Лучше бы МВД, для начала, попробовали решить вопрос с собственным катастрофическим дефицитом кадров, прежде чем пытаться создать его в других сферах.

Миграция — естественный экономический процесс, остановить его невозможно. Можно создать препятствия для легальной миграции, таким образом увеличив нелегальную, то есть создав у себя в стране массу граждан второго сорта, без прав и свобод, которые не могут полагаться на защиту полиции, не могут устроить детей в школы или получить медпомощь. Этого хотят националисты — и именно так и появляются диаспоры, заменяющие собой государственные институты для нелегалов.

Властям РФ куда полезнее было бы взять на вооружении опыт Испании, где легализация трудовых мигрантов буквально стала двигателем экономического роста и восполнила демографический и кадровый дефицит. Но это слишком сложно: гораздо проще заигрывать с ксенофобами и плодить антимигрантские правопопулистские инициативы.

(п)одписаться