Токсичные сотрудники рискуют остаться без работы.
Единого запрета на едкое отношение к коллегам нет, однако во многих компаниях есть корпоративный кодекс, который регулирует поведение сотрудников.
В Роскачестве отметили, что грубость часто ведет к оскорблениям или срыву работы. Поэтому, если работодатель собрал жалобы, вынес предупреждение, а человек продолжает хамить — закон разрешает расстаться.
Нужно ли увольнять токсичных работников? ��/��
Подписаться |
Мы в MAX |
Буст
Обсуждение 8
Обсуждение не доступно в веб-версии. Чтобы написать комментарий, перейдите в приложение Telegram.
Обсудить в Telegram