Школа бизнеса МГИМО
@mgimo_sbip
Гибкие методы управления для руководителей: новая программа Школы бизнеса МГИМО
По итогам 2025 года симптомы выгорания фиксируют у себя 48% россиян. Главные причины – плохая организация процессов (66%) и перегрузка задачами (51%). Классические методы планирования все хуже работают там, где у задач нет очевидных решений.
Школа бизнеса МГИМО запускает программу повышения квалификации «Практика современного лидерства: гибкие методы управления»
По итогам обучения – удостоверение о повышении квалификации МГИМО.
Программа полезна для руководителей, лидеров команд и специалистов, которые планируют переход в управленческие роли.
В карточках ключевые навыки, которые сегодня нужны руководителю – от принятия решений в неопределенности до работы с командой и личной устойчивости.
По итогам 2025 года симптомы выгорания фиксируют у себя 48% россиян. Главные причины – плохая организация процессов (66%) и перегрузка задачами (51%). Классические методы планирования все хуже работают там, где у задач нет очевидных решений.
Школа бизнеса МГИМО запускает программу повышения квалификации «Практика современного лидерства: гибкие методы управления»
По итогам обучения – удостоверение о повышении квалификации МГИМО.
Программа полезна для руководителей, лидеров команд и специалистов, которые планируют переход в управленческие роли.
В карточках ключевые навыки, которые сегодня нужны руководителю – от принятия решений в неопределенности до работы с командой и личной устойчивости.
❤ 2
👍 2
🔥 1
6 336
Обсуждение 0
Обсуждение не доступно в веб-версии. Чтобы написать комментарий, перейдите в приложение Telegram.
Обсудить в Telegram