Первые симптомы выгорания выглядят так: человек продолжает много и страстно работать, но страдает бессонницей, а утром ощущает усталость. Мысли полностью посвящены работе, но хочется, чтобы обеденный перерыв длился подольше, а ответственность тянет переложить на коллег.

Помните, что делегирование способствует профессиональному росту сотрудников, а значит, росту успеха всей команды — а это важная задача.

Из статьи на портале Т-Ж