Эксперт напомнил об ответственности работодателя в эпоху ИИ

Вопросы внедрения искусственного интеллекта в сферу труда и его влияния на безопасность работников стали одной из ключевых тем 14-й Казахстанской международной конференции и выставки по охране труда и промышленной безопасности KIOSH 2026.

По словам научного сотрудника Вильнюсского университета Аудрюса Битинаса, искусственный интеллект уже активно применяется для анализа рисков и проведения инспекций, однако не способен учитывать важные человеческие факторы.

— Искусственный интеллект является мощным инструментом для выявления рисков и проведения инспекций, однако он не учитывает ключевые человеческие факторы — стресс, страх и особенности межличностных отношений. Даже в условиях цифровизации процессов основная ответственность за обеспечение безопасности работников по-прежнему остается за работодателем. Европейская практика, в свою очередь, базируется на строгих требованиях к защите прав работников и ограничении влияния алгоритмов. Это означает, что нельзя ограничиться формальным соглашением или компенсационными выплатами. Работодатель обязан обеспечивать надлежащий уровень охраны труда и промышленной безопасности, — отметил эксперт.

@kazinform_news