Проблема в том, что это гипотетическая Юля, а вот будь это гипотетический Никита

Увидела вчера вот этот пост и сначала такая: «ох нихрена себе», а потом: «ну всё ещё грубовато, но суть претензии ясна». Листаю до комментариев, а там у всех просто жопы разорвало. Потому что так написали девочке менеджеру. Вот будь это мальчик, тогда ладно.

Как вы понимаете, как девочка и менеджер я не могла это не прокомментировать. С одной стороны, девочкам в айти правда сложнее. Но не в менеджменте. Это как раз преимущественно женская профессия, потому что так исторически сложилось, что мы обычно чуть лучше, чем мужчины в коммуникации. Ну как минимум, никого сразу не посылаем �

Из-за этого, а ещё из-за того, что 80% барышень ловко разыгрывают роль девы в беде и «Ой, мальчики, помогите, я что-то вообще ничего не понимаю, так сложно тут всё», начинается сочувствие там, где не надо. Любой уважающий себя проджект должен уметь отвечать продактам и понимать, зачем нужен техдолг и рефакторинг.

Можно ли было сказать об этом без мата? Да. Хотелось ли мне порой сказать моим коллегам любого пола что-то похожее? Да. Считаю ли я, что этой условной Юле прилетело, потому что она Юля? Нет, ей прилетело, потому что она фигню сделала.

Нужны ли нам, как девочкам бенефиты в виде разъяренных комментаторов на Пикабу в ситуациях, когда тимлид ответил матом? Не знаю, я бы предпочла равные зарплаты и отсутствие вопросов про детей на собеседованиях.

До срача в комментариях 3, 2, 1...