avatar
Юрист объясняет l Евгений Фурин
@furinlaw
26.07.2026 00:07
👎 2
🥰 1
70
avatar
Юрист объясняет l Евгений Фурин
@furinlaw
25.07.2026 23:11
Хотите наконец начать говорить на иностранном языке, а не просто учить слова?

Попробуйте LinguaMeet — приложение внутри Telegram для живой языковой практики.

Выбирайте темы, учите нужные слова и фразы, проходите квизы, тренируйтесь с AI-собеседником или приглашайте человека для совместной практики.

Можно переписываться, отправлять голосовые, получать подсказки от ИИ и постепенно прокачивать разговорный навык.

LinguaMeet — говори, а не просто учи!

emoji InsideAd
👎 2
1
1 172
avatar
Юрист объясняет l Евгений Фурин
@furinlaw
25.07.2026 21:03
Все продукты 1С без наценок. Избавьтесь от бизнес-рутины

Бизнес растёт - начинется хаос?
Время внедрять 1С

✅ Официальный поставщик 1С
Цены на продукты без накрутки от дилеров

✅ Автоматизация бухгалтерии, отчетов, маркетинга, продаж, производства, хранения и других бизнес процессов

✅ Продадим программу по рекомендованной от производителя цене, внедрим под ключ с учётом специфики вашего бизнеса

Переходите на сайт и узнайте, как можно автоматизировать именно ваш бизнес

Узнать больше

#реклама 16+
f1soft.ru

О рекламодателе
👎 2
🔥 1
453
avatar
Юрист объясняет l Евгений Фурин
@furinlaw
25.07.2026 18:39
Новости дня одной строкой. Суббота, 25 июля

1. Средняя пенсия неработающих россиян выросла примерно на 1,8 тысячи рублей за год - до 25 838 рублей, следует из данных Соцфонда.

2. Разрешение НПЗ выпускать бензин экологического класса «Евро-3» было принято для покрытия дефицита и наполнения внутреннего рынка, оно носит временный характер, заявил вице-премьер Александр Новак. По его словам, при нормальной ситуации в стране должны производить только "Евро-5" и, как только заводы будут работать в полном объеме, производство 95 восстановят. Запрет на экспорт бензина из России будет продлен до конца года.

3. В Госдуму внесен законопроект о бесплатной выдаче земельных участков семьям, состоящим в браке не менее 10 лет и имеющим одного и более детей. Согласно документу, такие участки будут предоставляться в собственность, располагаться в границах региона проживания, обеспечиваться подъездными путями и возможностью подключения к инженерным сетям.

4. Бабушкам и дедушкам, помогающим в воспитании внуков, надо присваивать официальный статус "семейного помощника" с пособием не ниже МРОТ, заявил председатель Партии пенсионеров Праздников.

5. В Москве пенсионер потерял более 26 млн рублей после видеозвонков от мошенников. По данным местной прокуратуры, аферисты с помощью дипфейков выдавали себя силовиков и сотрудников финансового контроля. Мужчину убедили, что от его имени финансировалась преступность, поэтому все сбережения нужно срочно «инкассировать». В итоге он продал машину и отдал злоумышленникам все свои деньги.

6. Все российские университеты перейдут на обновленную систему обучения не позднее 2030 года. В пилотном проекте уже участвуют 17 вузов. Студенты получают базовое и специализированное высшее образование, а аспирантура стала отдельным видом профессионального.

Telegram l MAX
👍 5
👎 2
4 991
avatar
Юрист объясняет l Евгений Фурин
@furinlaw
25.07.2026 13:33
Как оформить рассрочку или отсрочку исполнения решения суда, чтобы пристав не арестовал карты и счета

Когда долг уже взыскан через суд, многие считают, что дальше остается только ждать ареста счетов, списания денег и других действий приставов. Но это не совсем так.

Если финансовое положение действительно не позволяет сразу исполнить решение суда, закон дает возможность попросить отсрочку или рассрочку его исполнения.

Отсрочка и рассрочка

Отсрочка означает, что исполнение решения суда переносится на более поздний срок.

Рассрочка позволяет выплачивать долг постепенно — например, равными платежами каждый месяц.

Право обратиться с таким заявлением предусмотрено ст. 37 ФЗ «Об исполнительном производстве», а также ст. 203 и 434 ГПК РФ.

Куда обращаться?

Заявление подается в суд, который рассматривал дело в первой инстанции и выдал исполнительный документ. Это правило действует даже в том случае, если впоследствии решение изменили или отменили вышестоящие суды.

Кроме того, заявление можно подать и в суд по месту исполнения решения суда, то есть по месту работы судебного пристава. Такое разъяснение в свое время дал Верховный суд.

Подать заявление можно лично, почтой, а также через Госуслуги или систему ГАС «Правосудие», если такая возможность доступна для вашего суда.

По общему правилу суд рассматривает заявление в течение 10 дней со дня его поступления.

Что нужно доказать?

Суд оценивает, действительно ли у должника сейчас есть обстоятельства, которые затрудняют исполнение решения. При этом он учитывает интересы обеих сторон: взыскатель должен получить свои деньги, но и должник не должен остаться без средств к существованию.

Поэтому к заявлению желательно приложить документы, подтверждающие тяжелое материальное положение.

Это могут быть справки о доходах, документы о расходах на лечение, аренду жилья, содержании детей, сведения о пенсии или пособиях, кредитных обязательствах, а также любые другие документы, подтверждающие невозможность сразу выплатить всю сумму.

Остановятся ли действия приставов?

Да, если суд удовлетворит заявление.

Если должнику предоставлена отсрочка, пристав не вправе совершать исполнительные действия и применять меры принудительного исполнения в течение срока, установленного судом.

Если предоставлена рассрочка, взыскание производится по графику, который определил суд.

Когда суд может отказать?

Если суд увидит, что должник способен исполнить решение без существенных затруднений или предложенный график выплат слишком сильно нарушает интересы взыскателя, в предоставлении рассрочки или отсрочки могут отказать.

То же самое возможно, если у должника есть имущество, за счет которого долг может быть погашен.

Telegram l MAX
otsrochka_ispolneniya.pdf
268.95 КБ
👍 5
22 1.4K
avatar
Юрист объясняет l Евгений Фурин
@furinlaw
25.07.2026 08:52
Что делать, если вы нашли чужой телефон, кошелек или деньги? Можно ли просто забрать находку себе? Как не стать фигурантом уголовного дела за найденную вещь?

Нередко человек находит на улице телефон, кошелек или деньги и считает, что раз хозяина рядом нет, то вещь теперь ничья. Кто-то начинает пользоваться найденным телефоном, кто-то забирает деньги, а кто-то решает придержать у себя. Но именно такие ситуации нередко заканчиваются уголовным делом о краже.

Важно понимать: найденная вещь автоматически не становится вашей собственностью. Закон устанавливает определенный порядок действий, а судебная практика показывает, что один и тот же поступок в похожих ситуациях может привести либо к оправданию, либо к обвинительному приговору — все зависит от конкретных обстоятельств и ваших действий после находки.

Чаще всего люди в том, что:
— считают, что любую найденную вещь можно оставить себе;
— начинают пользоваться найденным телефоном;
— забирают найденные деньги, не пытаясь установить владельца;
— не знают, кому нужно передать найденную вещь;
— думают, что любое нарушение правил о находке автоматически означает кражу;
— не понимают, когда можно рассчитывать на вознаграждение;
— совершают действия, которые впоследствии становятся доказательствами против них.

Поэтому в закрытом канале вышел подробнейший пост:

НАХОДКА ИЛИ УГОЛОВНОЕ ДЕЛО: КАК ПОСТУПИТЬ С ЧУЖОЙ ВЕЩЬЮ, ЧТОБЫ ВАС НЕ ОБВИНИЛИ В КРАЖЕ

Внутри — коротко и по делу:
1. Почему найденная вещь не становится вашей;
2. Какой вариант действий самый безопасный;
3. Что делать, если вы видели, кто потерял вещь;
4. Как поступить, если находка сделана в помещении или транспорте;
5. Что делать, если передать вещь некому;
6. Можно ли оставить находку у себя на хранение;
7. Чего нельзя делать с найденным телефоном (с примерами из судебной практики);
8. Какие признаки могут указывать на кражу найденной вещи;
9. Почему нарушение правил о находке еще не означает кражу;
10. Почему женщину, нашедшую 10 000 рублей, оправдали;
11. Можно ли забрать найденные деньги;
12. Почему мужчину, нашедшего телефон в поезде, тоже оправдали;
13. Главный вывод из судебных дел о найденных телефонах;
14. Как правильно поступить с найденным кошельком;
15. Можно ли требовать вознаграждение за находку;
16. Когда найденная вещь может стать вашей собственностью;
17. Кто отвечает за утрату или повреждение найденной вещи;
18. Что отвечать полиции, если вас уже нашли с чужой вещью.

Плюс разбор свежей судебной практики Верховного суда и других судов, из которой становится понятно, почему в одних случаях человека признают виновным в краже, а в других — полностью оправдывают.

Подписка: 198 р/мес (в десятки раз дешевле консультации юриста).

👉 Подписаться на закрытый канал «САМ СЕБЕ ЮРИСТ»: https://golnk.ru/E8b4a
3
👍 3
👎 2
🔥 2
5 1.7K
avatar
Юрист объясняет l Евгений Фурин
@furinlaw
25.07.2026 06:14
Женщина ушла из магазина с продуктами, не оплатив. Суд признал ее виновной, а потом оправдал

Иногда даже если человек действительно вынес товар из магазина без оплаты, этого еще недостаточно, чтобы признать его виновным в краже. В одном из таких дел женщину сначала осудили, однако спустя два с половиной года суды пришел к выводу, что состава преступления и не было.

Что случилось?

В конце 2021 года в одном из супермаркетов Чебоксар обнаружили недостачу продуктов примерно на 3 000 рублей.

Записи с камер показали, что некая женщина с корзиной подошла к выходу, дождалась момента, когда охранник отвлекся, и покинула магазин, не оплатив покупки.

После этого представители магазина обратились в полицию.

Когда ориентировку разослали, женщину узнали ее коллеги по одежде и сумке. Они сообщили магазину, что на записи может быть гражданка Б.

Через некоторое время Б. сама пришла в магазин, оплатила стоимость продуктов и извинилась.

Однако на этом история не закончилась. Уголовное дело все равно направили в суд.

Что решили суды?

В суде Б. объяснила, что незадолго до этих событий проходила лечение в больнице после тяжелого заболевания. По ее словам, после этого у нее появились проблемы с памятью.

Когда ей сообщили, что ее подозревают в краже, она решила, что действительно могла по ошибке выйти из магазина, забыв оплатить покупки. Именно поэтому она сразу вернула деньги.

Но позже Б. поменяла показания и стала утверждать, что это вообще не она на видеозаписи. По ее словам, одежда в тот день у нее была другой, продукты она обычно такие не покупает, а коллеги могли оговорить ее из-за конфликта на работе.

Что интересно, во время рассмотрения дела и свидетели давали разные показания.

Одни уверенно говорили, что на записи именно Б. Другие не могли ее опознать и утверждали, что никаких серьезных проблем с памятью у нее раньше не замечали.

При этом руководитель Б. подтвердил, что женщина действительно жаловалась на ухудшение памяти и внимания, а также наблюдалась в психоневрологическом диспансере.

Несмотря на это, суд признал ее виновной в краже и назначил 320 часов обязательных работ.

Что сказал Верховный суд?

Сам по себе факт выноса товара без оплаты еще не означает, что человек совершил кражу. Необходимо еще доказать, что человек действовал с прямым умыслом и осознавал, что незаконно похищает имущество.

Однако нижестоящие суды этому вопросу должной оценки не дали.

При этом в материалах дела были сведения о состоянии здоровья Б., которые могли объяснить произошедшее. Кроме того, суды не учли, что после случившегося женщина добровольно пришла в магазин и полностью возместила стоимость товара.

В итоге Верховный суд прекратил уголовное дело, указав, что состав преступления в действиях Б. отсутствует (Определение Верховного суда по делу N 31-УД23-19-К6).

Telegram l MAX
29
👍 9
🔥 6
🤨 5
10 1.9K
avatar
Юрист объясняет l Евгений Фурин
@furinlaw
24.07.2026 21:48
Не оставляйте бонусы на кассе

Иногда достаточно одной покупки, чтобы получить приятный бонус

Сейчас в «Пятёрочке» можно получить до 3000 баллов X5 Клуба при оформлении дополнения в Своих Плюсах

Получить предложение

#реклама
sp.yandex.ru

О рекламодателе
👎 6
2K
avatar
Юрист объясняет l Евгений Фурин
@furinlaw
24.07.2026 19:56
Новости дня одной строкой. Пятница, 24 июля

1. Публикации о том, что с 1 августа в РФ якобы изменится порядок передачи показаний по счетчикам воды, не соответствуют действительности. Если данные не поступят вовремя, расчет может быть проведен на основе среднего потребления за предыдущие шесть месяцев.

2. Госдума приняла закон, который закроет возможность для получения мигрантами российского гражданства через фиктивные браки с пожилыми женщинами старше 80 лет.

3. ЦБ снизил ключевую ставку до 14%. Это уже десятое понижение подряд, оно же — самое неожиданное, почти все аналитики ждали паузу из-за топливного кризиса. Регулятор связал ускорение инфляции в летние месяцы с разовыми факторами и оценивает устойчивую годовую инфляцию в диапазоне 4–5%. При этом ЦБ ожидает годовую инфляцию на уровне 6–7% и основной причиной называет именно рост цен на топливо.

4. Так называемый налог на богатых — прогрессивная шкала НДФЛ — принес бюджету чуть меньше ожидаемого. Среди трудовых доходов больше всего дала ставка 18% (диапазон 5–20 млн руб.) — 106 млрд руб. Ставка 15% (2,4–5 млн руб.) принесла 90,7 млрд руб. Самая высокая ставка 22% для доходов свыше 50 млн руб. принесла бюджету меньше остальных, всего 70 млрд руб. Свыше 90% поступившего в бюджетную систему НДФЛ (9,74 трлн руб.) обеспечили россияне с доходами до 5 млн руб. в год.

5. Заместитель Председателя Госдумы Борис Чернышов предложил изменить требования к маркировке продуктов и не использовать обозначения «без сахара» и аналогичные формулировки для товаров, содержащих глюкозу, фруктозу, мед, патоку и другие источники сахаров.

6. Россия расширит импорт октаноповышающих присадок и химических компонентов. Октаноповышающие добавки позволяют производить дополнительные объемы АИ-92 и АИ-95 уже внутри страны. Среди них — монометиланилин (ММА), использование которого с 2016 года было запрещено из-за экологических рисков и опасений повреждения двигателя.

Telegram l MAX
👎 13
👍 3
1
🔥 1
9 2.1K
avatar
Юрист объясняет l Евгений Фурин
@furinlaw
24.07.2026 13:48
Верховный суд разрешил не возить с собой бумажный полис ОСАГО? Да, но есть важный нюанс

На самом деле это не совсем так. Верховный суд не менял законодательство и не вводил новых норм. Он лишь подтвердил позицию, которая на самом деле существует уже несколько лет. Разберемся подробнее.

Что произошло?

Поводом для обсуждения стало дело жителя Свердловской области.

В 2024 году его остановил инспектор ГИБДД для проверки документов. Полис ОСАГО у водителя был, но оформлен он был в электронном виде. Бумажной распечатки мужчина с собой не возил.

Инспектор посчитал это нарушением, как будто полиса ОСАГО вообще нет, и выписал штраф в размере 500 рублей. Водитель решил оспорить штраф, но суды его не поддержали. В итоге он дошел до Верховного суда.

Что сказал Верховный суд?

Верховный суд указал, что состава административного правонарушения в действиях водителя нет.

Суд установил, что договор ОСАГО был заключен, срок его действия не истек, а сам полис в принципе существовал, пусть и в электронной форме.

Следовательно, отсутствие у водителя бумажной копии само по себе не является основанием для привлечения к административной ответственности.

Почему суд пришел к такому выводу?

На самом деле такой подход появился не сейчас.

Он соответствует положениям Федерального закона от 25.04.2002 № 40-ФЗ «Об обязательном страховании гражданской ответственности владельцев транспортных средств», который допускает оформление полиса ОСАГО в электронном виде.

Кроме того, аналогичное разъяснение уже содержится в п. 5 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 25.06.2019 № 20.

В нем прямо указано, что если договор ОСАГО заключен в электронной форме, отсутствие бумажной распечатки полиса само по себе не образует состав административного правонарушения.

Именно эту позицию Верховный суд еще раз подтвердил, рассматривая конкретный спор.

Нужно ли возить бумажный полис?

Если ОСАГО оформлено в электронном виде, обязанности возить с собой его бумажную копию нет.

Инспектор имеет возможность проверить наличие действующего полиса по государственным информационным ресурсам.

Поэтому отсутствие распечатки само по себе не может быть законным основанием для штрафа.

При этом на практике все же рекомендую иметь бумажную копию или хотя бы сохранить электронный полис в памяти телефона на случай, если в месте проверки возникнут проблемы с интернетом или доступом к информационным системам.

А в итоге получается, что никакого нового правила Верховный суд не вводил.

Он лишь подтвердил уже существующую правовую позицию: если полис ОСАГО оформлен в электронном виде и является действующим, отсутствие его бумажной копии само по себе не образует состава административного правонарушения.

Telegram l MAX
👍 29
👏 4
3
21 2.2K
avatar
Юрист объясняет l Евгений Фурин
@furinlaw
24.07.2026 11:07
Сэндвич-панели для стен и кровли от завода «ПрофХолод»

Сэндвич-панели с наполнителем из огнестойкого пенополиизоцианурата PIR Premier, пенополиуретана PUR Classic и минеральной ваты для строительства быстровозводимых зданий, холодильных складов и камер, промышленных производств и коттеджей.

Экономичны и просты в монтаже. Производятся в любых цветах RAL, с профилировкой или гладкие. Используются для возведения стен и кровли.

Применение сэндвич-панелей позволяет экономить на охлаждении или обогреве объектов за счет низкой теплопроводности.

Панели имеют все необходимые сертификаты по стандарту ГОСТ.

Наши контакты:
📞 +7 (800) 700-01-37
📞 +7 (499) 700-01-37
💻 profholod.ru

Узнать цену

#реклама
profholod.ru

О рекламодателе
👎 4
2.2K
avatar
Юрист объясняет l Евгений Фурин
@furinlaw
24.07.2026 08:41
Полный гайд по сокращениям на работе: что делать, если вас хотят сократить? Как понять, что увольнение законно, а все положенные выплаты будут получены?

Согласно исследованиям, во втором полугодии 2026 года сократить штат планируют 23% российских компаний. Большинство предприятий намерены уменьшить численность работников в пределах 10%.

Поэтому полезно заранее знать свои права на случай сокращения, тем более, никто не знает, затронет это его или нет. Когда сотруднику сообщают, что его должность сокращают, то часто почти сразу предлагают написать заявление “по собственному желанию” или “по соглашению сторон”. Многие соглашаются, не понимая, что тем самым могут лишиться части гарантий и выплат, предусмотренных именно при сокращении.

Важно понимать: сокращение — это строго регламентированная законом процедура. Работодатель обязан соблюдать определенный порядок, предлагать подходящие вакансии, учитывать преимущественное право некоторых работников на оставление на работе и выплатить все положенные компенсации.

Однако многие работники ошибаются:
— соглашаются уволиться по собственному желанию вместо сокращения;
— не проверяют, соблюдена ли процедура сокращения;
— не знают, какие вакансии работодатель обязан предложить;
— не используют свое преимущественное право остаться на работе;
— не замечают признаки фиктивного сокращения;
— увольняются раньше срока, теряя право на часть выплат;
— не проверяют правильность окончательного расчета и не собирают документы до увольнения.

Поэтому в закрытом канале вышел подробнейший пост:

ПРЕДУПРЕДИЛИ О СОКРАЩЕНИИ: КАК ПРОВЕРИТЬ ЗАКОННОСТЬ УВОЛЬНЕНИЯ И ПОЛУЧИТЬ ВСЕ ПОЛОЖЕННЫЕ ВЫПЛАТЫ

Внутри — коротко и по делу:
1. Два вида сокращения;
2. Почему не стоит соглашаться на увольнение по собственному желанию;
3. Чем сокращение отличается от увольнения по соглашению сторон;
4. Как должна выглядеть законная процедура сокращения;
5. За сколько должны предупредить;
6. Нужно ли отказываться от подписи в уведомлении;
7. Почему работодатель обязан предлагать вакансии;
8. Как правильно оценивать предложенные вакансии;
9. Что делать, если вакансию предложили только устно;
10. Кого нельзя увольнять по сокращению;
11. Можно ли сократить предпенсионера;
12. Можно ли сократить во время отпуска или больничного;
13. Что такое преимущественное право на оставление на работе;
14. Как работодатель должен сравнивать работников;
15. Кто имеет преимущество при равных показателях;
16. Что делать, если у вас есть преимущественное право;
17. Признаки фиктивного сокращения;
18. Можно ли уволиться раньше двух месяцев и сохранить выплаты;
19. Что должны выплатить в последний рабочий день;
20. Как получить выплаты за второй и третий месяц после сокращения;
21. Можно ли получить деньги сразу;
22. Особенности, если работодателем является индивидуальный предприниматель;
23. Какие документы должны выдать при увольнении;
24. Что стоит собрать до последнего дня работы;
25. Как проверить правильность окончательного расчета;
26. Срок для оспаривания незаконного сокращения.

В итоге вы получаете полный практический алгоритм: как проверить законность сокращения, не отказаться от своих прав под давлением работодателя и получить все выплаты, которые положены по закону.

Подписка: 198 р/мес (в десятки раз дешевле консультации юриста).

👉 Подписаться на закрытый канал «САМ СЕБЕ ЮРИСТ»: https://golnk.ru/E8b4a
8
👎 2
👍 1
16 2.2K
avatar
Юрист объясняет l Евгений Фурин
@furinlaw
24.07.2026 06:14
Салон продал машину с пробегом как новую — а после суда заплатил покупателю почти 3 млн

В последние годы россияне стали чаще брать автомобили в кредит — цены выросли, а дилеры нередко навязывают допуслуги и страховки. Но бывает и хуже: машину продают как новую, а она оказывается с пробегом и прошлым владельцем. Эта история — как раз из таких.

Что случилось?

Под конец 2024 года гражданин Б. решил порадовать семью новым автомобилем и выбрал Лада Ларгус у местного официального дилера.

Однако полной суммы не хватало, поэтому оформил кредит. К основному договору салон добавил привычный набор: страховку, карту помощи на дорогах, расширенную гарантию, дополнительные опции. В итоге цена машины выросла до 2,75 млн рублей.

Автомобиль продавался как новый, без пробега и предыдущих владельцев — на одометре значилось всего 119 км. Но спустя время у Б. начали закрадываться сомнения: в скрытых местах были заметны следы эксплуатации, будто кто-то до него уже пользовался машиной.

Он заглянул в сервисную книжку — и правда: полгода назад авто уже продали другому человеку, в совсем другом автосалоне. Последний отмеченный пробег составлял около 10 тысяч километров.

Б. отправился к дилеру с претензией и потребовал заменить машину на новую, как было указано в договоре. Сначала получил отказ. Однако затем удалось договориться о снижении цены — на 550 тысяч рублей, до 2,2 млн. Кредит пересчитали.

Но спустя время Б. так и не смог закрыть глаза на обман, и подал в суд, требуя расторгнуть договор и вернуть деньги.

Что решил суд?

В суде Б. настаивал: салон скрыл, что автомобиль не новый. Более того, пробег был скручен, а следы прежней эксплуатации намеренно замаскированы. Если бы он знал правду, никогда бы не купил эту машину. Тем более, по договору салон обязан был продать новый автомобиль.

Представитель дилера заявил, что автомобиль они приобрели у другого салона как новый и сами ничего не знали. А претензий в момент осмотра у покупателя не было — значит, он согласился с состоянием машины.

Суд этот аргумент не принял. Как отметил судья, дилер как профессиональный участник рынка обязан проверять автомобили перед продажей. Убедиться в отсутствии пробега — его обязанность, а не покупателя.

Но салон этого не сделал — или сделал вид, что ничего не заметил. И продал машину с пробегом в качестве новой, тем самым не довел до покупателя достоверную информацию о пробеге автомобиля и предыдущем собственнике.

В итоге с салона в пользу Б. взыскали стоимость авто, а также 200 тысяч неустойки, 200 тысяч потребительского штрафа (Б. требовал 50%, но суд решил, что это требование несоразмерно, и уменьшил сумму), а также компенсацию морального вреда — целую 1000 рублей (Решение Режевского городского суда по делу N 2-168/2025).

Telegram l MAX
👍 27
😁 9
🤯 6
3
🤔 1
12 2.2K
avatar
Юрист объясняет l Евгений Фурин
@furinlaw
23.07.2026 12:32
Как увольняют за прогул? На какие нюансы стоит обратить внимание работнику, чтобы оспорить увольнение за прогул?

Даже один прогул дает работодателю основание уволить работника. Но, как показывает судебная практика, увольнение можно легко оспорить в суде, если работодатель нарушил процедуру.

Что такое прогул?

Ст. 81 ТК РФ определяет прогул как отсутствие на рабочем месте без уважительных причине в течение всего рабочего дня или в течение 4 часов подряд.

Прогулом сочтут самовольный уход в отпуск или в отгул, выход на больничный без его оформления, отказ от двухнедельной отработки после подачи заявления по собственному, а также удаленная работа, если работник не выходит на связь в течение двух дней.

Трудовой кодекс относит прогул к грубым нарушениям и позволяет увольнять уже за один прогул.

Какова процедура увольнения за прогул?

Есть три нюанса, которые должны быть соблюдены.

1. Работодатель вправе уволить в течение 6 месяцев со дня обнаружения прогула. Но если прогул выявлен в ходе ревизии или аудиторской проверки, то в течение 2 лет.

В течение 1 месяца со дня выявления прогула составляется акт об отсутствии на рабочем месте.

Если эти сроки пропущены или акт не составлен, то суд признает увольнение незаконным.

2. После составления акта работодатель направляет требование предоставить объяснения — на это есть два дня.

Если объяснения не поступили, то также составляется акт. Если работодатель не запросил объяснения и не подтвердил актом отказ от них, это тоже является основанием считать увольнение незаконным.

Если работник работает удаленно или продолжает отсутствовать, требование направляется по почте.

3. Финалом является оформление приказа о дисциплинарном взыскании, в том числе об увольнении.

В течение трех дней с ним знакомят работника под подпись. Работник может отказаться подписать приказ, но тогда работодатель тоже составляет акт.

Основанием отмены увольнения является несоблюдение срока ознакомления с приказом или отсутствие акта об отказе подписывать приказ.

Когда за прогул не уволят?

1) Если работник оформил больничный на следующий день после прогула.

2) Обстоятельства непреодолимой силы (форс-мажор) — ДТП, очень плохая погода, стихийные бедствия и чрезвычайные ситуации.

3) Выполнение общественных обязанностей — например, присутствие в суде в качестве присяжного или сдача крови.

4) Недопуск на рабочее место. Зачастую так делают недобросовестные работодатели в случае конфликта с работником — аннулируют его пропуск, а потом увольняют за прогул. Здесь надо понимать, что недопуск на работу — нарушение трудового договора со стороны работодателя, но этот факт нужно правильно зафиксировать.

5) Уход в отпуск для работников из ряда категорий. По закону пенсионеры, беременные женщины и ряд других работников вправе требовать оплачиваемого отпуска не по графику, а в удобное время. Даже если работодатель отказал, они могут уйти в отпуск когда удобно, и это не будет считаться прогулом.

6) Устная договоренность с руководством. Если начальство дало вам день отдыха, то это не сочтут прогулом, если работник позже докажет факт договоренностей.

Telegram l MAX
👍 23
4
👏 3
39 2.5K
avatar
Юрист объясняет l Евгений Фурин
@furinlaw
23.07.2026 09:01
Летний топ юридических ТГ-каналов:

В одной папке собрали 25 качественных каналов о праве, проверенных временем и заслуживающих вашего внимания.

В папке топ-каналы:
• юридические новости

• практические кейсы

• обзоры и экспертные мнения


Сохраняйте папку целиком или выбирайте нужное из перечня.

️Ссылка на папку🗂
Telegram
Юристы&Право
Nikita Varushkin invites you to add the folder “Юристы&Право”, which includes 25 chats.
👍 2
👎 1
3 2.4K
avatar
Юрист объясняет l Евгений Фурин
@furinlaw
23.07.2026 06:16
20 000 рублей за оскорбления новой жены бывшего: как суд наказал бывшую супругу

Иногда личная драма превращается в публичный конфликт — с полицией, судами и штрафами. Эта история как раз из таких: бывшая жена решила не просто отпустить прошлое, а активно бороться с «разлучницей» — новой возлюбленной бывшего мужа. Но в итоге сама осталась только со штрафом.

Что случилось?

Эта история началась, когда супруги из Таганрога развелись, но продолжили жить вместе в одной квартире, да еще и с общим ребенком. Спустя пару лет у мужчины появилась новая женщина — и тут отношения бывших супругов стали ухудшаться.

Изначально бывшая жена после развода надеялась на примирение — что совместная жизнь все же вернет чувства. Поэтому другую женщину она восприняла не иначе как соперницу.

Она нашла контакты новой избранницы мужа — номер телефона, домашний адрес, место работы — и начала настоящую травлю. Звонила с руганью, писала оскорбления в СМС, приходила на работу «разобраться», но мужчина все равно остался с новой женщиной.

Тогда бывшая решила действовать публично: разместила в соцсетях посты с фотографией и личными данными соперницы, сопроводив обвинениями в разрушении семьи. Более того, пыталась добиться увольнения женщины с работы — та работала педагогом в школе, и ее руководство было не радо подобным разборкам в стенах учреждения.

Посты в соцсетях увидели и соседи, и коллеги, и родители учеников. Это и стало последней каплей для новой возлюбленной — она пошла в полицию.

В итоге женщину оштрафовали на 1 000 рублей за оскорбление (ст. 5.61 КоАП). Но на этом история не закончилась — оскорбленная женщина подала иск о компенсации с обидчицы морального вреда на 200 000 рублей.

Что решили суды?

В суде пострадавшая представила скриншоты оскорблений, показания свидетелей и пояснила: их отношения с мужчиной начались уже после развода, к распаду семьи она не имеет никакого отношения.

Однако из-за шумихи в соцсетях ей пришлось пережить стресс и давление со стороны директора школы — с учетом ее профессии, где репутация и публичный имидж имеют значение.

Суд признал факт оскорблений доказанным, но снизил размер компенсации до 70 000 рублей, учитывая материальное положение ответчицы.

Обе женщины подали апелляционные жалобы на это решение. Пострадавшая от оскорблений считала, что ее моральные страдания недооценили, и требовала все же взыскать 200 тысяч.

Бывшая жена факт оскорблений не отрицала, но считала требования и присужденную компенсацию завышенной.

И апелляционный суд почему-то решил, что размер компенсации и правда был завышен. Апелляция снизила размер компенсации морального вреда до 20 000 рублей, сославшись на «обстоятельства дела, степень моральных страданий и требования разумности» (Определение Верховного суда Республики Татарстан по делу N 33-10886/2017).

Что примечательно, ни одна из сторон размер компенсации больше не оспаривала.

Telegram l MAX
🤔 23
👎 8
🔥 6
2
👍 2
15 2.4K

Юрист объясняет l Евгений Фурин

48.8K
Консультации: https://t.me/furinlaw/4628

Я в MAX: https://max.ru/furin

Реклама: telega.in/c/furinlaw

Подать обращение депутату Госдумы: t.me/furinlaw/4383

Регистрация в РКН: https://www.gosuslugi.ru/snet/673cbdc29d804a279bc51d8a
Открыть в Telegram