Студенты атаковали рынок труда

Кажется, студенты поняли, что найти работу после университета без опыта будет критически сложно, поэтому решили перестраховаться и начать работать уже сейчас.

«Работа.ру» и «СберПодбор» проанализировали 250 тыс. вакансий и заметили, что число откликов на стажировки и вакансии для студентов выросло с 9 до 60 на одно предложение буквально за первый квартал этого года. Доля резюме учащихся тоже увеличилась с 1,6% до 7%. Конкуренция в 4 раза выше.

«Авито Работа» также отмечает рост активности соискателей 18-24 лет на 150%. Средние зарплатные ожидания в этой группе – 60 тыс. рублей в месяц.

Самые востребованные сферы – конечно же, IT (число откликов выросло почти в 3 раза), а также в торговля и ритейл с традиционно простым порогом входа (отклики увеличились примерно в 2 раза). В логистику, транспорт и производство студенты не особо готовы идти (число резюме упало на 7-9%), но там и редко возможно совмещение с учебой.

Работодатели просто не в состоянии покрыть такую потребность. Даже наоборот – их желание нанимать без опыта снижается. По данным HeadHunter, в декабре 2025 года число вакансий для кандидатов без опыта снизилось на 33%.

На самом деле, такой спрос вполне объясним – выросла стоимость обучения и сократились бюджетные места, многие семьи не в состоянии оплачивать образование, упали доходы домохозяйств, также молодежь теперь более нацелена на финансовую независимость, да и в целом сейчас с каждым годом все больше сдвиг на более ранний старт карьеры.

Кадры в Telegram | в MAX