В 2026 году зарплаты в Петербурге повысят не всем

Лишь 63% работодателей планируют повышать зарплаты сотрудникам в 2026 году, следует из опроса HH. Еще 25% ожидают сохранения текущего уровня выплат. Оставшиеся 12%, видимо, будут резать зарплатный фонд. В 2025 году индексацию зарплат провели 52% работодателей.

В 2026 году компании намерены вкладываться в обучение сотрудников, формирование корпоративной культуры и повышение производительности. То есть ставка не на набор новых кадров, а на удержание старых. В 2025 году 39% работодателей отметили рост выгорания сотрудников.

Впрочем, скоро у компаний вообще не останется пространства для финансового маневра. В Госдуме предложили обязать работодателей индексировать зарплаты ежегодно. Сейчас они по ТК также должны это делать, но сроки и периодичность не определены.

Подпишись