Не знаете абсолютно ничего о компании, в которой будете проходить собеседование? Не беда!

1. Посетите веб-сайт компании.

Самый важный пункт, который не стоит игнорировать! Почитайте о компании, изучите историю компании и разберитесь в организации работы департаментов.
Также, сайт компании расскажет вам о структуре управления и планах развития на ближайшее время.

2. Изучите финансовые показатели компании.

Просмотрите цену акций компании за последние 6 месяцев. Отличный способ показать ваши серьезные намерения и продемонстрировать знания о компании на интервью.

3. Найдите аккаунты компании в социальных сетях.

Последите за частотой постинга и вовлеченностью аудитории в социальных сетях. О чем рассказывает компания в социальных сетях?

4. Компания в СМИ.

Средства массовой информации пишут о компании, в которую вас пригласили на собеседование? Советую почитать несколько статей, чтобы узнать о том, что произошло в компании за последние 6 месяцев.

5. Постарайтесь заранее узнать об интервьюере больше с помощью LinkedIn и Google.

Есть такая возможность? Это отлично! Советую изучить профиль интервьювера и понять его интересы.

❗️Два самых частозадаваемых вопроса:

«Что вы знаете об этой компании?»
«Почему вы хотите работать в этой компании?»

Будьте готовы ответить на эти вопросы и покажите свою заинтересованность в данной компании.

Готовьтесь к интервью, инвестируйте свое время в подготовку и приходите на собеседование подготовленным!

Не давайте ни малейшего шанса интервьюеру усомниться в том, что вы - полезный сотрудник!