Как поднять себе зп на ближайшем пересмотре?

Все в IT периодически думают над тем, как вырасти в доходах.

И большинство реализуют сложнейшую схему: готовятся в выходные к собесам, ходят по рынку и пытаются выбить оффер пожирнее.

Всего за месяц регулярных собеседований можно выгореть — 100% будут отказы или неподходящие условия. А хороший оффер можно так и не найти.

Но я знаю очень простой способ как поднять зп и осчастливить руководителя.

Способ может показаться до жути банальным, но…

За 3 года (!!!) моего тимлидства только один человек из всей команды догадался до этого хака.

А я же проворачиваю это регулярно, поэтому значительно расту в доходах каждый год.

Так что отрываю прям от сердца вам)))

Надо всего лишь спросить у руководителя: «Что мне нужно начать делать, чтобы через 3-6 месяцев получать на 20/40/60% больше?»

Поверьте, у руководителя есть много головной боли и огромный груз ответственности. Поэтому он всегда найдет, чем с вами поделиться.

И вы 100% получите повышение, если справитесь с новыми задачами. Причем справиться вам может помочь ваш руководитель. Но это уже тема следующих постов.

Для начала нужно сделать один простой шаг.

Ставь ??, если было полезно!