Проходите ли вы интервью где-то еще?

Бьюсь о заклад, вам задавали этот непринужденный вопрос на собеседованиях. Ваши будущие иностранные коллеги его вам тоже зададут.
Как отвечать?
Скажите: “Да”, и вот почему:

1. Если вы ответите нет, ваша позиция в переговорах по зарплате станет слабой. Если работодатель знает, что эта компания — единственный для вас вариант, можно значительно потерять в зарплате.

2. Ответьте да, и обязательно обоснуйте: расскажите, почему эта компания для вас в приоритете (даже если это не так). Не называйте другие компании, просто укажите на то, что их несколько, можете сказать, на каких этапах вы собеседуетесь с ними. Так вы покажете, что вас хотят другие компании и добавите себе ценности как кандидату.

3. Отдельным плюсом в ответе на этот вопрос может быть перескок с этапа общения с рекрутером/менеджером до оффера. Если компания знает, что у вас есть оффер в другую, неприоритетную для вас компанию, и вы уже прошли там техническое собеседование, они могут перевести вас на следующий этап и предложить работу без других этапов отбора. О таком однажды мы рассказали здесь.

Январские праздники прошли, мы врываемся в новый сезон найма и надеемся, что вы тоже заряжены для поиска работы за границей