От технологического суверенитета к технологическому лидерству

На этой неделе в Омске прошел юбилейный ИТ-Форум, организованный Омским ИТ-Кластером. РУССОФТ уже несколько лет участвует в этом Форуме, который каждый раз объединяет на своей площадке не только региональное ИТ-сообщество, но и представителей региональной власти и зарубежных организаций, что дает возможность обсуждать темы, важные для всей индустрии

В этом году участие РУССОФТ было сосредоточено на двух основных темах: ИТ-кадры и технологическое лидерство России

Высокий уровень подготовки кадров и достигнутый уровень ИТ-индустрии позволил нам уверенно выстоять против шквала первичных и вторичных санкций, против ухода зарубежных вендоров и кратного роста числа кибератак на отечественные ИКТ-системы. Мы сумели доказать наличие технологического суверенитета, а сейчас наступает время задуматься о том, в каком ключе нам необходимо развиваться дальше. И здесь я считаю абсолютно обоснованной идею перехода к завоеванию технологического лидерства, которую провозгласил Президент России. Не просто обеспечить экспорт наших отдельных решений, а обеспечить трансфер способности дружественных стран обеспечить себе ИТ-независимость – то есть транслировать им наш «ген технологического суверенитета»

Эту идею удалось озвучить как на пленарной сессии, так и на секции по международному сотрудничеству, на которой присутствовали не только представители российских компаний и госорганизаций, но и представители других стран – Турции и Казахстана. Совместно мы еще раз разобрали составные части принципа СССР (Суверенитет, Сотрудничество, Справедливость, Разумность), предложенного известных идеологом сотрудничества Андреем Иониным. В ходе дискуссии участники пленарной сессии подтвердили необходимость и важность формата, который предлагает и уже начал реализовывать РУССОФТ в Индии. Нужно экспортировать не только ИКТ-решения, но и модель ведения бизнеса, и опыт обеспечения технологического суверенитета!

В то же время важно не забывать и о нашем внутреннем рынке, так как еще очень много необходимо сделать! И если ранее мы были в зоне риска из-за ухода иностранных вендоров, то теперь мы опасаемся их возможного возвращения, а потому обсуждаем условия, на которых это может случиться. Хотя об этом нужен отдельный предметный разговор...

Одной из внутренних проблем остается дефицит квалифицированных кадров в отрасли. На сессии, посвященной этой проблеме, представители РУССОФТ вместе с представителями сибирских ИТ-компаний и вузов обсудили один из аспектов преодоления этой проблемы. Сейчас все больше внимания, в том числе со стороны государства уделяется сотрудничеству ИТ-бизнеса с вузами, но как именно сделать его эффективным и выгодным для всех? Этот вопрос вызывает споры даже между профильными министерствами по подготовке ИТ-кадров! По итогам кадровой сессии удалось сформулировать основные пункты требований к системе подготовки ИТ-кадров:

Проведение обучения с участием ИТ-компаний должно производиться с адаптацией под конкретные вузы
Преподавать в вузах нужно то, в чем ИТ-компании являются экспертами
Обеспечение личного общение представителей компаний со студентами вне программы и теории

По итогам форума можно с уверенностью можно сказать, что осуществление любых планов, как и в целом развитие ИТ-отрасли - невозможно без кооперации и диалога бизнеса с органами госуправления и с образовательными учреждениями

#ит_отрасль