Еще один бенефициар прошедших выборов — партия «Новые люди».
Показательная ситуация на выборах в Томске, где провалилось Яблоко, а голоса молодых и прогрессивных поделили «Новые люди» и СРЗП. Но если для СЗРП это успех не столько партии, сколько лично Галины Немцевой, то для «Новых людей» это не штучная, а системная история.
Бренд работает с любыми фамилиями.
Выборы в Новосибирске еще одна история про успех в целевой электоральной группе.
Но для экстраполяции на 2026 год интереснее выборы региональные.
«Новые люди» взяли пятипроцентный барьер во всех регионах, где выдвинули свои списки.
Системный подход это ставка на программное позиционирование. Технологичность партии проявляется в способности получить результат без привязки к фамилиям, на партийном бренде.
Что не отменяет способность подбирать перспективные кадры.
Специфика «Новых людей» в том, что им надо делать ставку именно на новых. Открывать и выращивать таланты. Отрабатывать запрос на обновление. Приглашать не тех, кто давно заработал узнаваемость и является местной политзвездой, а людей, для которых партия становится трамплином в политику.
Новые люди» на этих выбораз доказали свою состоятельность и способность потеснить старых игроков не за счет «продажи» партийной франшизы в руки опытных политиков, а за счет удачного позиционирования. Партия сперва уверенно стала частью политического ландшафта, вросла в него, а потом начала менять ландшафт, расширяя свою электоральную поляну.
Все познается в сравнении.
Их имиджевое и программное позиционирование выглядит убедительнее, чем у СРЗП.
Они способны конкурировать на равных с КПРФ и ЛДПР.
Нечаев создал работающую структуру, способную в 2026-м году увеличить свое присутствие в Госдуме.
Целевая аудитория ясна. Как с ней работать определили.
Партия городских избирателей, у которых нет прямой зависимость от бюджета и начальства, которые самостоятельны и могут позаботиться о себе сами, которые ориентированы на развитие и прогресс в рамках законности.
Кто-то должен был занять эту нишу. Вот они и заняли.