Рабочая усталость становится нормой

Ipsos Комкон опубликовал Trend Vision 2025, где главной темой стал поиск энергии. Цифровизация, удаленная работа и рост неопределенности изменили отношение людей к труду и собственным ресурсам.

Хроническую утомленность испытывает почти каждый второй. Признаки выгорания отмечают 43% сотрудников, среди полностью удаленных – 56%. На гибриде – 55%, в офисе – 50%.

Ключевые факторы истощения: рост нагрузки, размытые границы между работой и домом, дефицит обратной связи. На этом фоне усиливается обсуждение четырехдневной рабочей недели, которая в мировой практике показала эффективные результаты.

Тренд на эмоциональное благополучие усиливается. В компаниях появляются менеджеры по счастью, растет спрос на системные программы поддержки и мониторинг индекса удовлетворенности.

Самыми удовлетворенными считаются инженеры QA, менеджеры строительных проектов, агенты по недвижимости, сетевые администраторы и административные ассистенты. В группе несчастливых чаще оказываются охранники, маркетологи, специалисты техподдержки, менеджеры по продажам и медсестры.

Отдельный акцент – умные офисы. В подборку вошли акустические панели из текстильного бетона, направленная аудиосистема, искусственное небо, фотокаталитические панели для очистки воздуха, интеллектуальные окна, вертикальные биофильтры из мха и кинетические полы, генерирующие энергию. Эти решения формируют среду, которая снижает перегрузку и помогает восстанавливаться в течение дня.

Энергия превращается в стратегический ресурс, а удержание сотрудников зависит от того, насколько рабочая среда помогает восстанавливаться.

#аналитика_труда в Кадрах