9 7.2K
Bu borliqdan belgi ✨
❤ 14
🔥 5
👍 2
🥰 2
🎉 1
6 9.1K
Qachondir emas. Bugun. Onlayn mikroqarz 60 kungacha jarimalarsiz 🔝
AVO bank – imkoniyatlar hozir va shu yerda💛
AVO bank – imkoniyatlar hozir va shu yerda💛
❤ 27
👏 11
🤩 4
🔥 2
👀 2
🤗 2
12 10.7K
O‘zbekistonda erkaklar 60 yoshda, ayollar esa 55 yoshda nafaqaga chiqadilar. Kelajakda tayinlanadigan summa kutilmagan sovg‘a bo‘lmasligi uchun, uni hozirning o‘zidayoq taxminan hisoblab ko‘rish mumkin ✍️
Sizning pensiyangiz uchta qismdan iborat:
Pensiya = o‘rtacha ish haqining 55% + staj uchun bonus + ustamalar
🧮 Keling, bir misolda ko‘rib chiqamiz. Aytaylik, erkak kishi 30 yil (bu normadan 5 yil ko‘p) ishlagan va uning ish haqi 5 000 000 so‘mni tashkil qilgan:
• Baza (55%): 5 000 000 x 0.55 = 2 750 000 so‘m
• Staj uchun qo‘shimcha (+5 yil): 5% x 5 000 000 = 250 000 so‘m
• Jami: oyiga 3 000 000 so‘m
Hisob-kitob uchun pensiyani hisoblashning bazaviy miqdori (PHBM)ning 12 baravaridan yuqori bo‘lmagan daromad olinadi. 2026-yilda bu — 5 652 000 so‘m
Ushbu matematika faqat rasmiy ish haqi bilan ishlaydi. Bugungi har bir hisobga olingan so‘m va ijtimoiy to‘lov — bu sizning ertangi farovonligingizdir 👌
Sizning pensiyangiz uchta qismdan iborat:
Pensiya = o‘rtacha ish haqining 55% + staj uchun bonus + ustamalar
🧮 Keling, bir misolda ko‘rib chiqamiz. Aytaylik, erkak kishi 30 yil (bu normadan 5 yil ko‘p) ishlagan va uning ish haqi 5 000 000 so‘mni tashkil qilgan:
• Baza (55%): 5 000 000 x 0.55 = 2 750 000 so‘m
• Staj uchun qo‘shimcha (+5 yil): 5% x 5 000 000 = 250 000 so‘m
• Jami: oyiga 3 000 000 so‘m
Hisob-kitob uchun pensiyani hisoblashning bazaviy miqdori (PHBM)ning 12 baravaridan yuqori bo‘lmagan daromad olinadi. 2026-yilda bu — 5 652 000 so‘m
Ushbu matematika faqat rasmiy ish haqi bilan ishlaydi. Bugungi har bir hisobga olingan so‘m va ijtimoiy to‘lov — bu sizning ertangi farovonligingizdir 👌
👏 11
❤ 4
35 3.7K
Onlayn mikroqarz garov va kafillarsiz 😎
AVO bank – imkoniyatlar hozir va shu yerda 💛
AVO bank – imkoniyatlar hozir va shu yerda 💛
❤ 19
❤🔥 5
🔥 5
👍 1
👏 1
4 4K
Har doim harakatda bo‘lganlar uchun yana bir qulaylik. Endi yoqilg‘i quyish shoxobchalarida AVO bank ilovasi yordamida to‘lasangiz bo‘ladi 💛
Buning uchun
✔️ ilovada «O‘tkazmalar»ga o‘ting
✔️ «Yoqilg‘i shoxobchalari»ni oching
✔️ kerakli shoxobchani tanlang
✔️ mashinangiz nomeri va summani kiriting
✔️ «To‘lash» tugmasini bosing
Bir necha soniyada to‘lab, yo‘lingizni davom ettirsangiz bo‘ladi 🚀
Buning uchun
✔️ ilovada «O‘tkazmalar»ga o‘ting
✔️ «Yoqilg‘i shoxobchalari»ni oching
✔️ kerakli shoxobchani tanlang
✔️ mashinangiz nomeri va summani kiriting
✔️ «To‘lash» tugmasini bosing
Bir necha soniyada to‘lab, yo‘lingizni davom ettirsangiz bo‘ladi 🚀
👍 15
🔥 8
❤ 6
👏 4
7 6.8K
Не когда-нибудь, а сегодня 🚀
С AVO bank возможности в ваших руках — до 100 млн за 1 минуту, чтобы не ждать подходящего момента👌
👉 Оформить онлайн-микрозайм в приложении AVO bank 👈
С AVO bank возможности в ваших руках — до 100 млн за 1 минуту, чтобы не ждать подходящего момента👌
👉 Оформить онлайн-микрозайм в приложении AVO bank 👈
❤ 13
⚡ 3
👏 3
😎 2
❤🔥 1
🔥 1
4 8K
Onlayn-mikroqarz 30 kungacha foizlarsiz 👌
AVO bank – imkoniyatlar hozir va shu yerda 💛
AVO bank – imkoniyatlar hozir va shu yerda 💛
👍 20
❤ 8
🤩 6
🔥 3
⚡ 2
13 9.1K
Tezroq ilovaga o'tib, sizga berilgan takliflarni ko'ring 😉
❤ 14
👍 12
🔥 7
👀 6
11 8K
Onlayn – mikroqarz 1 daqiqada🔝
AVO bank – imkoniyatlar hozir va shu yerda👌
AVO bank – imkoniyatlar hozir va shu yerda👌
👍 8
❤ 5
🔥 4
🤩 4
👏 2
17 9K
Qanday hollarda ish haqidan ushlab qolishadi, qaysi holatlarda esa kompensatsiya to‘lab berishadi 💸
Ish haqingizdan soliq va jarimalarni to‘lash, noto‘g‘ri hisoblangan avansni qaytarish yoki ishlab berilmagan ta’til kunlari uchun ushlab qolishlari mumkin — faqat sud qarori bilan.
☝️ Ammo ish haqining yarmidan ko‘pini ushlab qola olishmaydi.
Kompensatsiyani ko‘chib o‘tish, xizmat safari, muntazam safarli ish, o‘qish, tibbiy ko‘rik, ishdagi jarohatlar, ishlatilmagan ta’til va xodim ishlab bermasdan bo‘shatilganda to‘lab berishadi.
Ish haqingizdan soliq va jarimalarni to‘lash, noto‘g‘ri hisoblangan avansni qaytarish yoki ishlab berilmagan ta’til kunlari uchun ushlab qolishlari mumkin — faqat sud qarori bilan.
☝️ Ammo ish haqining yarmidan ko‘pini ushlab qola olishmaydi.
Kompensatsiyani ko‘chib o‘tish, xizmat safari, muntazam safarli ish, o‘qish, tibbiy ko‘rik, ishdagi jarohatlar, ishlatilmagan ta’til va xodim ishlab bermasdan bo‘shatilganda to‘lab berishadi.
❤ 10
👏 2
9 8.9K
🔥 13
👍 10
❤ 5
👀 2
😍 1
3 7.1K