ИИ-финансист: как искусственный интеллект меняет работу финансовой функции
Аналитический отчёт
Июнь 2026

🍊 СберУниверситет

Если файл не скачивается, попробуйте в МАХ:
🍊 Исследования 2026

Всё Пригодится! в Telegram:
🍎 Библиотека для HR
🍊 Исследования 2026
🍏 Что пишут про HR

🍊В HRMOST появилась возможность реактивации откликов

Сервис для автоматизации найма HRMOST запустил функцию реактивации старых откликов в чате Авито. Теперь компании могут возвращать в воронку кандидатов, доступ к резюме которых уже был приобретен ранее.

Как работает новый сценарий:
— Работодатель подключает интеграцию с Авито и ATS-системой и выбирает нужный сегмент кандидатов.
— Бот проверяет, был ли контакт с кандидатом, и сам повторно инициирует диалог в привычном для соискателя чате Авито.
— Дальше кандидата ведут по заданному алгоритму — от скрининга до записи на собеседование.
— История переписки, результаты и статусы автоматически сохраняются в ATS работодателя и кабинете HRMOST.

Кому пригодится:
Инструмент прежде всего удобен для массового найма в ритейле, логистике, производстве и контакт-центрах, он помогает задействовать уже оплаченную базу, ускорить подбор и избавить рекрутеров от рутины.

2025 год глазами сотрудников:
как замедление экономики
сказалось на восприятии
работодателя
Результаты всероссийского исследования
вовлеченности персонала | 2026
Июль 2026

Материал направлен автором

🍊 ЭКОПСИ Консалтинг

Если файл не скачивается, попробуйте в МАХ:
🍊 Исследования 2026

Всё Пригодится! в Telegram:
🍎 Библиотека для HR
🍊 Исследования 2026
🍏 Что пишут про HR

Горизонт-2030: будущее 10 социогуманитарных профессий в перспективе 5 лет
Приложение к докладу "Будущее гуманитариев на рынке труда"
2026

🍊 ВЦИОМ

Если файл не скачивается, попробуйте в МАХ:
🍊 Исследования 2026

Всё Пригодится! в Telegram:
🍎 Библиотека для HR
🍊 Исследования 2026
🍏 Что пишут про HR

Индустриальная аспирантура в России: кадры для технологического лидерства
Эмпирическое исследование
2026

🍊 Институт статистических исследований и экономики знаний НИУ ВШЭ

Если файл не скачивается, попробуйте в МАХ:
🍊 Исследования 2026

Всё Пригодится! в Telegram:
🍎 Библиотека для HR
🍊 Исследования 2026
🍏 Что пишут про HR

Cannes Lions 2026: Playbook маркетолога
Аналитическое исследование 120 кейсов победителей фестиваля
2026

Исследование направлено автором

🍊 Realweb

Если файл не скачивается, попробуйте в МАХ:
🍊 Исследования 2026

Всё Пригодится! в Telegram:
🍎 Библиотека для HR
🍊 Исследования 2026
🍏 Что пишут про HR

Переосмысляя преемственность
Как зрелая культура превращает кадровый резерв в стратегический актив
Исследование
Июль 2026
 
🍊 Ward Howell

Если файл не скачивается, попробуйте в МАХ:
🍊 Исследования 2026

Всё Пригодится! в Telegram:
🍎 Библиотека для HR
🍊 Исследования 2026
🍏 Что пишут про HR

Влияние технологических изменений и ИИ на отрасли экономики и рынок труда
#РынокТруда
Отчет
2026

🍊 Сбербанк (ЦМИ)

Если файл не скачивается, попробуйте в МАХ:
🍊 Исследования 2026

Всё Пригодится! в Telegram:
🍎 Библиотека для HR
🍊 Исследования 2026
🍏 Что пишут про HR

Системы автоматизации подбора персонала
Обзор российских решений
2026

🍊 Технологии доверия

Если файл не скачивается, попробуйте в МАХ:
🍊 Исследования 2026

Всё Пригодится! в Telegram:
🍎 Библиотека для HR
🍊 Исследования 2026
🍏 Что пишут про HR

Методология оценки финансовой эффективности от ИИ/ГенИИ
Аналитический обзор
2026

🍊 Альянс в сфере ИИ & Ассоциация Финтех

Если файл не скачивается, попробуйте в МАХ:
🍊 Исследования 2026

Всё Пригодится! в Telegram:
🍎 Библиотека для HR
🍊 Исследования 2026
🍏 Что пишут про HR

Гибкие рабочие пространства: все о потребностях
Результаты исследования
Май 2026

🍊 Commonwealth Partnership, Space 1

Если файл не скачивается, попробуйте в МАХ:
🍊 Исследования 2026

Всё Пригодится! в Telegram:
🍎 Библиотека для HR
🍊 Исследования 2026
🍏 Что пишут про HR

Место России в глобальном мире: экономический рост, масштабы и контуры политики
Аналитический материал
2026

🍊 SBS

Если файл не скачивается, попробуйте в МАХ:
🍊 Исследования 2026

Всё Пригодится! в Telegram:
🍎 Библиотека для HR
🍊 Исследования 2026
🍏 Что пишут про HR

Reluctance to Lead (RTL): Сомнения лидера в контексте преемственности в российском бизнесе
Результаты исследования
2026

🍊 Сколково, Центр устойчивого развития

Если файл не скачивается, попробуйте в МАХ:
🍊 Исследования 2026

Всё Пригодится! в Telegram:
🍎 Библиотека для HR
🍊 Исследования 2026
🍏 Что пишут про HR

Макроэкономический прогноз 2026-2028
Июнь 2026

🍊 Евразийский банк развития

Если файл не скачивается, попробуйте в МАХ:
🍊 Исследования 2026

Всё Пригодится! в Telegram:
🍎 Библиотека для HR
🍊 Исследования 2026
🍏 Что пишут про HR

Strategy Matters More Than Tools
Исследование (на англ.)
Июнь 2026

🍊 BCG

Если файл не скачивается, попробуйте в МАХ:
🍊 Исследования 2026

Всё Пригодится! в Telegram:
🍎 Библиотека для HR
🍊 Исследования 2026
🍏 Что пишут про HR

HR Monitor
Исследование (на англ.)
Июнь 2026

🍊 McKinsey

Если файл не скачивается, попробуйте в МАХ:
🍊 Исследования 2026

Всё Пригодится! в Telegram:
🍎 Библиотека для HR
🍊 Исследования 2026
🍏 Что пишут про HR

Мониторинг мировой образовательной политики: события, проблемы и решения 2025
Итоговый доклад
2026

🍊 Институт образования НИУ ВШЭ

Если файл не скачивается, попробуйте в МАХ:
🍊 Исследования 2026

Всё Пригодится! в Telegram:
🍎 Библиотека для HR
🍊 Исследования 2026
🍏 Что пишут про HR

Будущее гуманитариев на рынке труда
Экспертно-аналитический доклад
2026

🍊 ВЦИОМ

Если файл не скачивается, попробуйте в МАХ:
🍊 Исследования 2026

Всё Пригодится! в Telegram:
🍎 Библиотека для HR
🍊 Исследования 2026
🍏 Что пишут про HR

Технологический Форсайт - 2040
Исследование
2026

🍊 Газпромбанк

Если файл не скачивается, попробуйте в МАХ:
🍊 Исследования 2026

Всё Пригодится! в Telegram:
🍎 Библиотека для HR
🍊 Исследования 2026
🍏 Что пишут про HR

Эскизы будущего - 2. Как социальные технологии, креативные индустрии и наука создают карту будущего
Результаты исследования
2026

🍊 Национальная Медиа Группа & ЦСП Платформа

Если файл не скачивается, попробуйте в МАХ:
🍊 Исследования 2026

Всё Пригодится! в Telegram:
🍎 Библиотека для HR
🍊 Исследования 2026
🍏 Что пишут про HR